يعد زيادة الأجور في المغرب من القضايا المهمة التي تهم العديد من الموظفين المغاربة ، سواء في القطاعين الحكومي أو الخاص، بالإضافة إلى المتقاعدين. يكثر التساؤل حول موعد صرف هذه الزيادات، خاصة بعد إعلان الحكومة المغربية عن تنفيذ قرار زيادة الأجور للحد الأدنى للعاملين في كلا القطاعين. يأتي هذا القرار في إطار جهود الحكومة لتوفير حياة كريمة تناسب المواطنين.
موعد زيادة الأجور في المغرب 2025
بسبب الاهتمام الكبير للمغاربة والاستفسارات المتكررة حول موعد صرف الزيادة المقررة على الأجور في المغرب، سنستعرض تفاصيل موعد الصرف من خلال النقاط التالية:
- تمت زيادة الأجور للحد الأدنى لكافة العاملين في القطاع العام بمبلغ 1000 درهم مغربي.
- جاء ذلك في إطار حرص الدولة على تحسين المستوى المعيشي للمواطنين.
- أكدت وزارة المالية بالمغرب على أن هذه الزيادة ستصرف على شكل دفعتين فقط ، حيث سيتم صرف دفعة الأول 500 درهم مغربي في كل دفعة. و صرف الدفعة الأولى خلال شهر يوليو الماضي من عام 2024.
- بينما من المقرر صرف الدفعة الثانية في يوليو من العام المقبل 2025.
زيادة الأجور في القطاع الخاص للحد الأدنى بنسبة 10%
كان للعاملين في القطاعات الخاصة بالمغرب نصيب من زيادة الحد الأدنى للأجور، وفيما يلي أبرز النقاط المتعلقة بذلك:
- قررت وزارة المالية المغربية رفع الحد الأدنى للأجور للعاملين في القطاع الخاص بنسبة 10%.
- تأتي هذه الزيادة في إطار حرص الدولة على تحسين المستوى المعيشي للمواطنين، ومساعدتهم على مواجهة ارتفاع الأسعار وتكاليف المعيشة المتزايدة.
- أكدت الوزارة أن الزيادة ستُصرف على دفعتين، حيث ستكون نسبة 5% لكل دفعة.
- سيتم صرف الدفعة الأولى في يناير 2025، بينما تُصرف الدفعة الثانية في يناير 2026.
- تهدف هذه الخطوة إلى تخفيف الأعباء عن المواطنين، وتعزيز التزام الموظفين بأداء مهامهم الوظيفية بكل حب واجتهاد، مما يسهم في ارتقاء الدولة.
قرارات وزارة المالية بالمغرب عن زيادة الأجور في المغرب في القطاع الخاص بنسبة 10%، وذلك في إطار جهود الدولة لتحسين مستوى معيشة المواطنين ومواجهة موجة ارتفاع الأسعار. ستتم الزيادة على دفعتين: الأولى بنسبة 5% ستصرف في يناير 2025، والثانية أيضاً بنسبة 5% ستصرف في يناير 2026. يهدف هذا القرار إلى تخفيف الأعباء المالية على العاملين وتحفيزهم على أداء مهامهم الوظيفية بكفاءة.
اشترك معنا في واتساب
